Die digitale Transformation ist zwar in drei Viertel aller Unternehmen bereits in der Umsetzungsphase, sie wird aber durch ein falsches Bild, wie die digitale Transformation auszusehen hat, Führungskräfte, die sich selbst nicht verändern wollen, und der Notwendigkeit, die Denkweise der Mitarbeiter ändern zu müssen, gehemmt. Vor allem hapert es an der Zusammenarbeit von IT und den anderen Geschäftsbereichen für die digitale Transformation.
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