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Jahrbuch der Unternehmensbewertung

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Jahrbuch der Unternehmensbewertung
Unternehmensbewertung als wichtiger Bestandteil der Corporate Finance wird von der strategischen Unternehmensplanung, dem Rechnungswesen und steuerrechtlichen Fragen beeinflusst. Es gibt ständig Veränderungen in Theorie und Praxis. Durch die laufenden Veränderungen der Rahmenbedingungen werden die hieraus resultierenden Anpassungen der Bewertungskalküle ständig diskutiert. Das vorliegende Buch "Jahrbuch der Unternehmensbewertung" will dem Leser einen Überblick über die aktuellen Themen der Unternehmensbewertung anbieten und wichtige Kontroversen und Diskussionen verdeutlichen.

Das Jahrbuch der Unternehmensbewertung erscheint 2012 im Fachverlag der Verlagsgruppe Handelsblatt. Es umfasst 352 Seiten und ist in zwei Teile, A Fachbeiträge und B Unternehmensprofile, aufgeteilt. Der erste Teil ist in sieben Kapitel gegliedert. Das erste Kapitel befasst sich mit den Wertkonzepten und Grundsätzen der Unternehmensbewertung. Kapitel 2 dreht sich um Rechnungslegung und Unternehmensbewertung, insbesondere das Fair Value-Accounting sowie Impairment und PPA, bevor es in Kapitel 3 um Unternehmensbewertung und Steuern geht. Das nächste Thema ist Kapitalkosten und Unternehmensbewertung, es folgt Terminal Value und Unternehmensbewertung. Kapitel 6 beantwortet Einzelfragen, z. B. zum Einfluss der Finanzkrise auf die Parameter der Unternehmensbewertung und zur Bewertung nicht börsennotierter Unternehmen. Zum Schluss geht es um Bewertungskennzahlen. Im zweiten Teil werden Dienstleister im Bereich Unternehmensbewertung vorgestellt. Dazu gehören beispielsweise Ernst & Young, PricewaterhouseCoopers, Deloitte, Blue Corporate Finance und Mayerhöfer & co Corporate Finance Beratung.

Das Jahrbuch der Unternehmensbewertung 2012 verlässt sich nicht allein auf Text in seinen Ausführungen, sondern erläutert den Text immer wieder anhand von Grafiken und Tabellen. Die Leser von "Jahrbuch der Unternehmensbewertung 2012" erhalten ein gut konzeptioniertes Handbuch, das im Gegensatz zu einem Lehrbuch der Unternehmensbewertung gezielt Fragestellungen mit vielen praktischen Tabellen und den dazugehörigen Formeln präsentiert und diskutiert. So wird die Ableitung von CAPM-basierten Betafaktoren aus einer Peergroup-Analyse dargestellt und wie sie Kapitalkosten berechnen. Das "Jahrbuch der Unternehmensbewertung 2012" ist State-of-the-Art für aktuelle Unternehmensbewertungsfragen, aber es richtet vor allem an Unternehmensbewertungs-Experten und die, die es werden möchten. Das "Jahrbuch der Unternehmensbewertung 2012" ist ein sehr gute Zusammenstellung aus Bewertungskennzahlen, Fachbeiträgen und Anwendungskonzepten.

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